W dzisiejszych czasach oczekuje się od nas wszystkich w pracy coraz większej skuteczności zespołowej. Czy jednak wiemy, jak zbudować zespół, który naprawdę potrafi wykorzystać wiedzę, doświadczenie i motywację swoich członków?

Większość z nas nie wie, szybko popada we frustrację, poddaje się i skłania ku samodzielnemu działaniu, ale w dzisiejszym środowisku biznesowym nie jest to dobre rozwiązanie.

Na szczęście jest lepszy sposób!

Trzej eksperci, Ken Blanchard, Alan Randolph i Peter Grazier, przedstawiają nam w tej książce trzyetapowy proces, dzięki któremu potrafimy przekształcić każdy zespół w tzw. zespół na wyższym poziomie, czyli zespół wykorzystujący efektywnie pomysły i motywację wszystkich swoich członków oraz czas swoich przywódców, proces przynoszący korzyści każdemu członkowi zespołu z osobna i całej organizacji.

Dyskusje, analizy przykładów i pytania pomogą czytelnikowi i jego kolegom z zespołu nauczyć się dzielenia informacjami, by budować większe zaufanie i poczucie odpowiedzialności, jasnego wyznaczania granic, by dać członkom zespołu wolność do odpowiedzialnego działania, oraz zarządzania samym sobą, by zespołowo podejmować dobre decyzje.

Jeśli wprowadzisz w życie rady zawarte w tej książce, przekonasz się, że praca zespołowa sprawia przyjemność, daje satysfakcję i zapewnia wysoką wydajność.

Osoby które kupowały "Zespole, do dzieła!", wybierały także:

• Oprogramowanie szyte na miarę. Jak rozmawiać z klientem, który nie wie, czego chce. Wydanie II rozszerzone 53,75 zł, (12,90 zł -76%)
• MANIPULACJA ODCZAROWANA! 777 skutecznych technik wpływu. Wydanie 2 rozszerzone 47,78 zł, (12,90 zł -73%)
• Socjotechnika. Metody manipulacji i ludzki aspekt bezpieczeństwa 47,78 zł, (12,90 zł -73%)
• Powiedz, co myślisz. Uważność w sferze porozumienia bez przemocy 44,48 zł, (12,90 zł -71%)
• 100happydays, czyli jak się robi szczęście w 100 dni 39,67 zł, (11,90 zł -70%)

Spis treści

Zespole, do dzieła! Audiobook -- spis treści

Przedmowa
Wprowadzenie. Przeniesienie pracy zespołowej na wyższy poziom
1. Idea zespołów na wyższym poziomie. Wizja twojej przyszłości
Etap pierwszy. Zacznij zdobywać umiejętności wyższego poziomu
2. Wykorzystuj informacje, by budować odpowiedzialność
3. Wyznacz jasne granice, by ukierunkować działania
4. Działaj zespołowo, by propagować wspólne zaangażowanie
Etap drugi. Przyśpiesz zmianę
5. Udzielaj więcej informacji, by wzmacniać zaufanie
6. Rozszerz granice, by zapewnić większą swobodę działania
7. Podejmuj decyzje zespołowe, by wzbudzić poczucie mocy
Etap trzeci. Doskonal umiejętności
8. Wykorzystuj informacje, by osiągać wybitne wyniki
9. Zastąp granice wizją i wartościami
10. Bądźcie zespołem na wyższym poziomie i osiągajcie wspaniałe wyniki
11. Gratulacje! Twój zespół tego dokonał – jest na wyższym poziomie
Powiązanie książki Zespole, do dzieła! z koncepcjami zawartymi w poprzednich książkach
O autorach